Auxiliaire de puériculture (H/F)

Direction

Education

Statut

Recrutement par voie statutaire ou à défaut contractuelle

Cadre d'emploi

Auxiliaires de puériculture ou Adjoints d'animation territoriaux


Missions

Accueillir et accompagner l’enfant et sa famille

  • Assurer l’accueil de l’enfant et sa famille, recueillir les informations données par la famille sur les habitudes de l’enfant,
  • Soutenir le parent dans sa fonction parentale,
  • Transmettre des informations données à ses collègues et hiérarchie,
  • Proposer et mettre en place des activités d’éveil adaptées aux rythmes et besoin de l’enfant,
  • Participer aux évènements festifs organisés par la structure,
  • Suivre le rythme de chaque enfant en adaptant ses tâches à ses besoins (soins, change, alimentation…),
  • En collaboration avec l’Educateur de Jeunes Enfants, aménager l’espace avec des jeux, jouets, encourager l’enfant à l’autonomie,
  • Participer à la dynamique de l’équipe,
  • Accueillir, encadrer er accompagner les étudiants stagiaires dans leur apprentissage du métier d’auxiliaire de puériculture. 

Veiller à la santé et à la sécurité du jeune enfant 

  • Veiller à participer à l’application des protocoles d’hygiène et de sécurité et au respect des règles sanitaires,
  • Veiller à l’environnement dans lequel l’enfant évolue, au matériel et activités proposées,
  • Désinfecter et nettoyer le matériel utilisé en cas de besoin,
  • Assurer les soins de nursing. 

Veiller au bien-être physique et affectif de l’enfant 

  • Participer activement à l’adaptation de l’enfant en collectivité,
  • Observer l’enfant, ses attitudes, son comportement et adapter au mieux la réponse à son besoin de sécurité affective, de maternage,
  • Participer aux différents temps de réunions d’équipe animées par l’Educateur de Jeunes Enfants, la Direction, le psychologue ou le pédiatre.

Prérequis

  • Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture
  • CAP AEPE
  • Expérience souhaitée d'un an 

Compétences

  • Accueillir et faciliter la transition entre le milieu familial et la structure d’accueil,
  • Appliquer et respecter les procédures et protocoles,
  • Appliquer les règles d’hygiène corporelle et vestimentaire,
  • Assurer les transmissions écrites et orales pour traçabilité,
  • Connaître et appliquer les consignes en matière d’hygiène et de sécurité,
  • Connaître et appliquer les gestes de premiers secours,
  • Connaître et appliquer les méthodes de désinfection du matériel,
  • Connaître le développement psychoaffectif de l’enfant et les activités d’éveil,
  • Disposer de qualités relationnelles et de communication,
  • Savoir accompagner l’enfant à vivre en collectivité

Lieu

Crèche Eugénie Cotton, rue Matisse, Nîmes


Informations supplémentaires

Contacts: 

Pour déposer votre candidature, vous pouvez :

  • soit remplir le formulaire en ligne en cliquant sur “Répondre à l'offre”
  • soit l'adresser par courrier à l'adresse suivante :
    Mr Le Maire de Nîmes Direction des Ressources Humaines
    Place de l'Hôtel de Ville
    30033 NIMES CEDEX 9